総合型選抜（旧AO入試）対策完全ガイド｜小論文・志望理由書・面接の評価基準を解説

小論文・志望理由書・面接の「大学の」評価基準から逆算する

総合型選抜（旧AO入試）は、一般入試とは評価の軸がまったく異なります。問われるのは知識量ではなく、

小論文での思考力

志望理由書の一貫性

面接での言語化力

です。

「小論文の書き方を学んだのに落ちる」

「志望理由書を書いたが、何が評価されるのかわからない」

その原因は、大学が見る評価基準を理解していないことにあります。

本ページでは、

総合型選抜対策の全体像

小論文・志望理由書・面接のつながり

医学部・看護学部など医療系の総合型選抜対策

を体系的に整理しています。

はじめて総合型選抜を受験する方も、すでにA総合型選抜（旧AO入試）対策を進めている方も、まずは全体像を把握してください。

総合型選抜対策メニュー

■ 情報を知りたい方へ

総合型選抜の仕組みや評価基準を理解したい方は、以下のページをご覧ください。

総合型選抜小論文の書き方と対策

志望理由書の書き方・面接対策

医学部・看護学部の総合型選抜対策

評価基準を知ることが、合格への第一歩です。

■ 講座を探している方へ

すぐに具体的な対策を始めたい方は以下のページをご覧ください。

小論文講座（総合型選抜対応）

志望理由書・面接講座

医学部小論文・医療系専門対策

無料説明会（無料体験授業）

大学教員の評価基準から逆算した指導を行っています。

総合型選抜とは何か

総合型選抜では、知識量よりも「問いを立てる力」「論理的思考力」「自己理解の深さ」が評価されます。

大学が見ているのは、「うまく書ける人」ではありません。「何を考え、どのように積み重ねてきた人か」です。そのため、小論文・志望理由書・面接はすべてつながっています。したがって、一貫した思考の構造があるかどうかが、合否を分けます。

👉 総合型選抜の仕組みと評価の考え方（詳細はこちら）

小論文対策｜評価基準から逆算する

小論文で見られているのは文章力だけではありません。

・設問に正確に応答しているか

・論理構造が明確か

・自分の立場が一貫しているか

・具体例が思考を支えているか

テンプレートだけでは合格できません。重要なのは、「問いに対する姿勢」と「論理の筋道」です。

→ 小論文の書き方完全ガイド

→ 小論文個別指導について

志望理由書・面接対策｜一貫性がすべて

志望理由書と面接は別物ではありません。志望理由書で書いた内容を、面接で深掘りされます。

大学が見ているのは、

・問題意識があるか

・将来像が具体的か

・学部の学びと接続しているか

・自分の経験が問いへ昇華されているか

たとえば、看護学部に出す志望理由書について、「入院したときに看護師さんに優しくしてもらったから」では不十分です。

経験を問いへ変えられているかどうか。

それが評価の分かれ目です。

→ 志望理由書・面接対策ガイド

→ 個別指導について

医学部・看護学部志望者の方へ

医学部・看護学部の総合型選抜では、倫理観、対人理解、社会課題への視点がより強く求められます。医療は専門知識だけでなく、人間理解が問われる分野です。

そのため、

・志望動機が表面的でないか

・医療の現実をどこまで理解しているか
・医療倫理、生命倫理をどこまで理解しているか

・自分の経験と医療課題が接続しているか

が重要になります。

医療系志望者には、評価基準を踏まえた構造的な対策が不可欠です。

→医学部・看護学部の志望理由書・面接対策ガイド

→医学部・看護学部に特化した個別指導について

総合型選抜で本当に問われているもの

総合型選抜は、「書き方の勝負」ではありません。

どのように問いを立て、

どのように自分を位置づけ、

どのように学問へ接続してきたか。

それを言語化する入試です。人見読解塾では、大学の評価基準から逆算し、一人ひとりの思考を構造化します。

小論文と志望理由書・面接を分断せず、一貫した対策を行うことが、合格への最短距離です。